自从詹姆斯哈登离开之后，这些年，休斯顿火箭一直在囤积年轻天赋，并且4年选秀，火箭也积累了一定的天赋，从杰伦格林开始，到里德谢泼德美工招聘，火箭阵中现在一共有7名被认为天赋/实力处于优秀级别的年轻人。在这种环境下，火箭开始向季后赛发起冲击，管理层为此做了很出色的工作。然而，除了引进了一些不错的领袖之外，从这个休赛期开始，火箭总经理斯通迎来了额外的任务，那就是这些核心年轻人的续约问题。拒绝降薪，再见火箭，斯通保守是正确的，下赛季将决定火箭未来发展方向。

看着坎宁安、巴恩斯、莫布里、瓦格纳这些21届的新秀纷纷签下5年2.24亿美元的超级顶薪合同（算上奖金最多可以达到2.69亿），火箭阵中的两名21届首轮秀（杰伦格林和申京）的续约话题，自然会引起外界的讨论。格林基本已经确定不可能得到提前续约合同了，他甚至接下来是否会被交易送走都还没有定数。而对于申京，在接受采访时，申京明确表示，他对自己的定位就是顶薪，并且他表示自己能够理解火箭可能不会在这个休赛期和他续约的想法，但即便是直到下赛季结束，他也确信自己会得到5年总金额超过2亿美元的顶薪合同。

申京的态度已经很明确了，他不会降薪，他要赚到那些自己能够赚到的钱。当然了，申京肯定是有这个资本的，不管球迷对他身价的讨论是怎样的。事实就是，知名NBA记者扎克乐福透露，市场上对申京有兴趣的球队不在少数美工招聘，而火箭则是不想交易申京，即便他身上存在着诸多问题，但申京在职业生涯第三年交出的场均21.1分9.3篮板5.0助攻1.2抢断数据单，以及他作为火箭战术核心所打出的表现，这些都足以支撑申京去追求一份顶薪合同。

更何况，在面对掘金、国王这些被认为拥有申京升级版内线球星的球队时，火箭的战绩可是完全占据上风，甚至可以用压制来形容，而申京的作用，也是不言而喻的。对于火箭管理层而言，他们面临着一项决策，那就是是否需要提前续约申京。没有人怀疑申京下赛季是否还会为火箭效力，因为被摆在交易货架上的，只有杰伦格林，产品建模并没有申京的名字。至少现在来看，火箭和申京之间唯一的疑问就是双方是否会达成顶薪合同的提前续约。不过从各个报道消息来看，火箭确实不太可能在这个休赛期完成和申京的续约。

当然了，斯通的谨慎是可以理解的，毕竟之前火箭是鱼腩，就算他们打出了50%的胜率，一方面常规赛最后阶段申京因伤并没有出场，另一方面赛季初的时候确实对手对于火箭的重视程度也不够，这些都是客观因素。下赛季火箭正式成为了西部附加赛/季后赛的竞争球队之一，当强队开始重视火箭、重视申京的时候，他能打出怎样的表现，还值得观察，现在直接给顶薪，这有点不妥。不过话说回来，下赛季火箭的成绩，特别是申京的作用和表现，在很大程度上会决定火箭未来的发展方向。

如果一切顺利的话（火箭继续进步，申京也持续有进步，或者在强度提升的情况下，保持住不错的表现），没有意外，火箭肯定会满足申京对于薪水的要求，将他留下，并且理所当然视申京为球队的内线战术核心，可能申京和谢泼德的内外组合，将就此确定下来。但如果事态发展没那么顺利，火箭的成绩倒是其次，申京个人的状态、表现，特别是他作为火箭战术核心所给球队带来的价值作用如果没有那么突出的话，那么火箭就要好好考虑是否给申京顶薪了。

一旦外界有其他球队用大合同追求申京美工招聘，届时火箭可能就该考虑是否换回一些其他资产，重新寻找建队基石。当然了，更多的火箭支持者还是希望申京能够在强度提升的情况下，依旧保持住20+10左右的数据，甚至打出比这更好的表现，一举杀进全明星，击碎外界的一切质疑，彻底成为火箭的核心人物。毕竟申京是火箭选中，并且一手培养的，在现有的劳资协议规则下，交易变得更困难了，自己培养的新秀，对球队的实力影响会更大。

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